İşçi çıkartamayan firmalar ne yapacak?
Milyonlarca işçiye müjdeli haber geldi. TBMM Plan ve Bütçe Komisyonu, işçi çıkarmayı geçici olarak yasaklayan düzenlemenin de yer aldığı, torba yasa teklifini kabul etti. Böylelikle virüs bahanesiyle haksız işten çıkarmaların önüne geçilecek. Peki işçi çıkartamayan ama bir yandan da üretim yapamadığı için mali yükleri taşıyamayan firmalar ne yapacak? Star gazetesi yazarı Resul Kurt bugünkü yazısında bunun yanıtını verdi. İşte o yazı;
Tüm dünyada olduğu gibi ülkemiz de zor günlerden geçiyor. Bu zorluk döneminde ülkeler bir yandan salgınla ve vatandaşlarının sağlıklarını korumayla mücadele ederken, öte yandan ekonomilerini ayakta tutma, istihdamı koruma ve üretimi devam ettirme gayreti içindeler.
İstihdamdaki bozulmayı önlemek için 17 Nisan'da üç aylık bir süre için getirilen işten çıkarma, yani fesih yasağı ile birlikte işçi çıkartamayan ama bir yandan da üretim yapamadığı için mali yükleri taşıyamayan firmalara ücretsiz izin kullandırma ve nakdi ücret desteği veriliyor.
Bir şirkette üretim yapacak işçileri bulmak yetiştirmek çok kolay değil, bozulan bir düzeni tekrar kurabilmek çok zor. Salgın nedeniyle çalışmayan, üretim yapmayan fabrikayı işletmeciler ne kadar ayakta tutabilir? İşte ekonomiyi ve istihdamı devam ettirmek ve bu salgınla mücadele edilerek geçirilecek sürede işletmeler nakdi ücret desteği ve kısa çalışma ödeneği ile desteklenecek.
Ama firmaların 3 aylık fesih yasağı döneminde firmalara atıl kapasitedeki işçileri işten çıkarma yerine geçici bir süre için ücretsiz izne göndermelerini sağlayan nakdi ücret desteği ile çalışanlarda asgari ücretlinin işsizlik ödeneği kadar bir tutar karşılıksız ve şartsız ödenecek.